В числе задач, которые призвана решить «дорожная карта», – сокращение очереди в стационарные учреждения.

Правительство Санкт-Петербурга одобрило план мероприятий («дорожную карту») «Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения в Санкт-Петербурге на 2013-2018 годы». Об этом сообщает пресс-служба Смольного. Ключевой задачей реализации «дорожной карты» является повышение к 2018 году средней заработной платы социальных работников, среднего и младшего медицинского персонала учреждений социального обслуживания, а также педагогов учреждений социальной защиты населения, которые работают с детьми-сиротам и детьми, оставшимися без попечения родителей. Их заработная плата должна достигнуть средней заработной платы в Санкт-Петербурге. На это потребуется порядка 17 миллиардов рублей. Основную часть этих средств планируется привлечь из федерального и городского бюджетов. «Дорожная карта» предусматривает также поэтапный перевод работников учреждений на так называемый «эффективный контракт» - оплату труда по результатам.

В числе задач, которые призвана решить «дорожная карта», – сокращение очереди в стационарные учреждения, в том числе за счет более широкого применения новых форм работы при оказании социальных услуг. План предусматривает также оптимизацию инфраструктуры учреждений.