Частное агентство занятости — трудоустраивают рабочих на заводы вахтой

На территории России запрещено привлечение заемного труда. Для того чтобы привлечь работников вахтой для выполнения конкретного задания или сверх штатного расписания можно воспользоваться услугами частного агентства занятости ЧАЗ. Ознакомиться с информацией можно здесь: zrvahta.ru. На что необходимо обратить особое внимание при выборе частного агентства?

В каких случаях допускается привлечение работников на определенный период?

Законом предусмотрена возможность привлечения работников через ЧАЗ, но при этом должны быть соблюдены следующие условия:

  1. Работник, привлекаемый к временной работе, не должен трудиться более 9 месяцев.
  2. Зарплата тех работников, которые работают по найму, и постоянных сотрудников не должна отличаться.
  3.  Если планируется привлечение временных работников более 10% от численности, то вопрос решается с привлечением профсоюзного комитета.

Также законодательством оговорены случаи, когда запрещено привлекать наемный персонал:

  1. В случае забастовки на предприятии.
  2. Если на предприятии имеется задержка с выплатой заработной платы от 15 дней.
  3. Запрещено привлечение наемных работников на опасные и вредные условия труда.
  4. Запрещено привлечение работников вахтовым методом, если предприятию угрожает банкротство, оно простаивает или имеется угроза массового увольнения.

Что такое аккредитация ЧАЗ?

Фирмы, которые оказывают услуги по трудоустройству вахтой, согласно требований закона в обязательном порядке должны пройти аккредитацию. Для выполнения этой процедуры необходимо, чтобы предприятие удовлетворяло следующим требованиям:

  1. Уставной капитал предприятия должен составлять более 1 млн. руб.
  2. Предприятие не должно иметь долгов по налогам.
  3. Стаж работы в сфере занятости руководителя должен превышать два года. Обязательно наличие высшего образования.
  4. У руководителя не было судимостей.

Убедиться, что ЧАЗ занятости прошло аккредитацию, можно ознакомившись с его  лицензией, в которой должен быть указан номер аккредитации, ее дата и срок действия. Полученные данные можно уточнить по реестру Роструда. Вся информация находится в свободном доступе на сайте.

При выборе фирмы по набору персонала обязательно обратите внимание, что через три года аккредитация предприятия должна быть продлена. Наше предприятие ЧАЗ «Заводы Поволжья- Вахта» соответствует всем требованиям, работает по закону, аккредитовано до 2019 года.